法律咨询
企业因经营困难如何合法裁员或降薪
其他
2022-09-03 20:53:22
* 遭遇法律难题?
点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有4条
公司降薪不辞退是否合法,要分以下两种情形来讨论。降薪属于劳动
合同
的变更,《
劳动合同法
》第35条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,变更劳动合同,应当采用书面形式
平台法律顾问团队
官方
2022.09.01 22:32:50 解答
咨询我
你好 这种情况一般很难
尚渠律师
2022.09.01 23:19:51 解答
公司经营出现困难时,如果公司和员工协商一致的,可以给员工降薪
蒋翔律师
2022.09.02 15:43:43 解答
你好,企业困难裁员需要符合相应法律规定
施琦律师
2022.09.03 20:53:22 解答
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台律师团
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
企业因经营困难如何合法裁员或降薪
立即咨询
王律师 1分钟前解答了其他问题
大家都在问
公司经营有困难,工作满20年被裁员,怎么赔偿
劳动合同纠纷
张挺律师已解答
获取解答 >
企业经营困难裁员如何补偿员工?
劳动合同纠纷
平台法律顾问团队已解答
获取解答 >
企业经营不善裁员如何补偿员工?
劳动合同纠纷
找法网咨询顾问已解答
获取解答 >
还有疑问?
直接咨询律师 >
企业因经营困难如何合法裁员或降薪
3456
位律师在线解答中...
相关知识推荐
公司因经营困难裁员如何补偿
劳动合同纠纷
3809
公司经营有困难,工作满20年被裁员,怎么赔偿
张挺律师已解答
继续咨询 >
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
企业因经营困难如何合法裁员或降薪
马上提问
3456
位律师在线解答中...
企业经营困难裁员如何补偿员工?
平台法律顾问团队已解答
继续咨询 >
企业经营不善裁员如何补偿员工?
找法网咨询顾问已解答
继续咨询 >
公司歇业裁员如何计算补偿金
找法网咨询顾问已解答
继续咨询 >
公司裁员具体能获得如何的经济补偿
综合律师团队已解答
继续咨询 >
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
公司经营困难想裁员一般的补偿标准是什么?
平台特邀律师已解答
继续咨询 >
公司裁员具体可以获得如何的经济补偿
平台法律顾问团队已解答
继续咨询 >
请问一下,如果公司要裁员,补偿金是如何计算的?
综合律师团队已解答
继续咨询 >
如何获得经济补偿,公司裁员比较急
平台法律顾问团队已解答
继续咨询 >
还有疑问?推荐咨询专业律师
综合律师团队
推荐
服务 17.0万人
·
2分钟内响应
咨询我
有没有法律规定公司裁员应该如何补偿?
平台法律顾问团队已解答
继续咨询 >
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
昆明律师
昆明找律师
安宁市律师
呈贡区律师
富民县律师
晋宁区律师
禄劝县律师
石林县律师
寻甸律师
宜良县律师
嵩明县律师
五华区律师
盘龙区律师
官渡区律师
西山区律师
东川区律师
昆明房产纠纷律师
昆明公司法律师
昆明合同纠纷律师
昆明婚姻家庭律师
昆明交通事故律师
昆明劳动纠纷律师
昆明刑事辩护律师
昆明债务债权律师