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公司单方面解除劳动
合同
怎么赔偿
劳动纠纷
2022-09-14 11:47:01
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律师解答共有27条
公司单方面解除劳动合同,关键看解除理由是否合法,如果解除理由会违法,根据法律规定,应当向员工双倍支付经济赔偿金
王正涵律师
2022.08.31 23:44:46 解答
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要看公司解除的理由是什么,是否合法,如果是违法解除,要支付2n赔偿金。
胡美凤律师
2022.09.01 11:24:25 解答
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需要看解约的理由是什么,如果是过失辞退,不需要支付经济补偿金的
王磊律师
2022.09.01 15:25:20 解答
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你这边现在有问清楚答案了没有呢,我们可以帮助您的呢
苗伟律师
2022.09.01 14:27:22 解答
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公司单方面解除劳动合同怎么赔偿,违法解除2N
徐清岑律师
2022.08.31 22:23:07 解答
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你好,签订劳动合同吗?有没有提前一个月告知?
高昆伦律师
2022.09.01 09:25:03 解答
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你好,根据工作年限,每满一年支付一个月工资。
关姝律师
2022.09.01 12:49:41 解答
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公司单方面解除劳动合同怎么赔偿。
起码n+1
王珂律师
2022.09.01 13:33:39 解答
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您好!具体情况是怎样的呢?工作年限多久了?
荣兆栋律师
2022.09.02 11:24:12 解答
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解除合同理由是什么?具体情况可以说下
谢奎和律师
2022.09.01 09:15:17 解答
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您好,公司以什么理由解除劳动关系。
靳舟杰律师
2022.09.01 10:44:19 解答
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可以劳动仲裁索赔的啊,司龄工作几年
任涌律师
2022.09.01 20:20:28 解答
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你好,双倍赔偿的,我们面谈吧
魏延云律师
2022.08.31 22:10:33 解答
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公司应该向员工支付经济补偿金
诚勤律所律师
2022.09.01 08:19:32 解答
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您好,赔偿依据具体情况来定的
陈玉龙律师
2022.09.01 10:37:55 解答
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如果是违规辞退,一般赔偿2N
郑斐戈律师
2022.09.01 11:33:32 解答
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您好 按一年一个月工资赔偿的
徐孝乐律师
2022.09.14 11:47:01 解答
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您好,工作多久,月薪多少
陈新果律师
2022.08.31 22:20:12 解答
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未签劳动合同主张双倍差额
李莉律师
2022.09.01 07:43:16 解答
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你好,可以主张经济补偿金
陈刚律师
2022.09.01 08:44:14 解答
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你好,公司单方面解除合同是否非法解除,如果是非法解除才有经济赔偿金的。
平台特邀律师
推荐
2022.08.31 21:47:28 解答
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保留好证据确凿依法起诉
赵丹律师
2022.08.31 22:11:59 解答
你好,请问工作了多久了
郝淑红律师
2022.08.31 22:24:51 解答
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
张向锋律师
2022.09.01 08:37:11 解答
可以要求2N的补偿的,搜集证据
杨阳律师
2022.09.01 11:26:12 解答
公司违约解除合同,可以劳动仲裁主张相关赔偿.
黄晨程律师
2022.09.01 12:41:33 解答
根据合同约定的期限,每年赔偿一个月
任青律师
2022.09.01 18:52:33 解答
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