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在纺织厂上班，摔了一跤，腰椎骨折，要休息三个月！这样怎么赔偿

劳动纠纷

2022-08-16 09:06:02

需要进行工伤认定，认定以后做鉴定，鉴定以后要求赔偿。
你好，是上班期间摔伤的吗
职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等。如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔，有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费等赔偿费用
这种情况是否已经申请工伤
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谢小平律师

广东华勋律师事务所

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