法律咨询

公司放假一个月，压了一个月工资

劳动纠纷

2022-08-08 10:07:22

你好，根据《工资支付暂行规定》第十二条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。如需帮助可联系本律师。
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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