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人在人在公司上班几年了,没交社保,现在仍因病去世,应该怎么处理?

劳动纠纷
2022-08-30 16:45:49
共有19位律师解答
  • 您好,这个只能是在世的时候可以追交社保,具体您跟当地社保部门打电话咨询下
  • 您好,你是可以主张补缴的,请问有没有劳动合同呢?可以跟我说说
  • 因此如果公司不给交社保可以跟用工单位协商解决,无果的情况下
  • 如果是在工作岗位上生病的话 48小时内死亡是可以算公章的
  • 您好,有签订劳动合同么。人是在工作中去世的么?
  • 您好,双方先协商解决具体问题说明情况
  • 有丧葬费、抚恤金、还有供养亲属抚恤金
  • 您好,双方先协商解决具体问题说明情况
  • 可以走法律诉讼,你这边什么情况
  • 当初你们之间有签订合同吗??
  • 你好,可以起诉用人单位维权。
  • 您好,可以要求公司进行赔偿
  • 可以诉讼程序要求单位赔偿
  • 保留好证据确凿依法起诉
  • 你好,可以提供相关帮助
  • 单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
  • 你好,你这是属于劳动仲裁,是因为到了退休年龄返聘未加社保吗?
  • 可以说一下,具体的情况吗?
  • 您好3可以要求经济补偿的。已发
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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