法律咨询

我是实习生，签了三方协议，之后又于用人单位签了合同，但合同没有到期，我可以离职吗

劳动纠纷

2022-07-05 16:22:04

您好，您可以和用人单位协商沟通解决。
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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可以不签三方协议直接签劳动合同吗？

劳动合同纠纷 3845

我是实习生，签署了三方协议，可以离职吗

签订三方协议后毕业即可入职，三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用

李楚翔律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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应届毕业生签了三方协议，实习合同，然后出来培训，没签培训合同

法律分析：劳动合同实习生不能签，也不适用于劳动合同法。所谓“实习期”就是《劳动合同法》规定的试用期，

王晓旭律师

广东卓建律师事务所

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还没毕业出来实习，只签了三方协议，没有签劳务合同，离职需要提

根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

我和公司签了三方协议，可以辞职吗？

劳动合同签了三年干了一年想辞职是可以的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的，或者与用人单位协商

签了三方协议，向公司报道了，但是没有签劳动合同，不是违反合同

您好，三方协议约定的违约赔偿是无效的，可以向劳动监察大队投诉。

我和企业签了三方协议，实际上我和企业只签了三方协议，没有签劳

签了试用期的劳动合同是可以离职的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单

你好，我签了三方协议，但公司没给我签订劳动合同，可以提前离职

签订三年劳动合同是可以的提前离职。应当提前30日以书面形式通知用人单位。有下列情形之一的，劳动者可以

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签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的：劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：1、在试用期内

想问一下，能不能要求老板赔偿？

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提前离职，公司会给实习证明吗？该怎么办？

实习期内可以提前3天辞职，递交离职申请就行。

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那要看具体什么原因罚款，你们公司经过法定程序公布的规章制度如何规定的

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擅自更改账单，应承担什么样的赔偿责任？

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