发生工伤老板不管的,职工需要做以下几件事: 一、确定单位是否为你缴纳了工伤保险。 二、搜集各种能够证明你与用人单位之间存在
劳动关系以及发生工伤的证据,如劳动
合同、工资条、工友证言等。 三、及时申请工伤认定。如果你认为是工伤,一定要及时申请工伤认定,工伤认定申请是有申请时限的,超过一年将不再受理。 四、认定成工伤,疾病治疗稳定三个月以后,立即申请伤残鉴定。这将直接关系到你获得赔偿金额的多少。 五、伤残鉴定结果下来以后,准备好起诉状和相关证据资料向人民法院起诉。 需要注意的是,职工与用人单位因工伤保险待遇发生争议,是
劳动争议,应先向用人单位所在地或者劳动
合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。经仲裁裁决后,用人单位仍不履行裁决书规定的义务,职工可以向人民法院起诉申请人民
法院执行。