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因为工资连续几个月没有按月发放，每次发二三百，现在离职一个月了，还有六千多工资没有发放，但是隔三差五发两百工资，可以申请劳动仲裁吗？

劳动纠纷

2022-06-27 23:00:18

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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麦俊文律师

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