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工厂强行要求员工加班如果不加班就开除 请问能得到补偿吗
劳动纠纷
2022-06-25 10:44:37
共有4位律师解答
你好,如果开除,注意保存开除证据,属于违法辞退,工作满一年赔偿两个月工资。
劳动者主动解除劳动
合同
是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
您好,请问在工厂工作了多久了呢,有签劳动合同吗
有没有合同呢?工作多久了呢
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