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你好，我是外地人在上海工作，没有考勤，没有劳动合同，老板还有工资没给，怎么办

劳动纠纷

2022-06-24 15:20:26

根据你说的情况可根据你说的情况，可以去劳动仲裁，请求裁决支付工资以及未签合同的双倍工资
根据你说的情况可根据你说的情况，可以去劳动仲裁，请求裁决支付工资以及未签合同的双倍工资
劳动者和用人单位发生劳动关系的,用人单位需要与劳动者签订劳动合同。
你是做什么工作的，工作了多久，没有考勤，怎么证明你在这个公司上班
如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金
您好，具体是什么问题，多长时间了，您的诉求是什么
主要做的工作行业是什么呢，方便详细说明一下吗
可以先与公司协商沟通，再者可以劳动仲裁
有其他证据能够证明劳动关系也是可以的
工作多久了，是否有打卡记录
拖欠了几个月工资？完整描述
你好，可以帮你追讨薪资
一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的，与老板谈谈心。二、采用行政解决方法：可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨：即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁;若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。劳动争议案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行，也可提请诉讼。
您好！这是属于违法的，您是可以申请劳动仲裁来主张权益，可以主张未签劳动合同的双倍的工资，请问目前还在单位工作嘛？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
事实劳动关系，可以诉讼解决的
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