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用人单位拖欠工资3个月，没有签劳动合同，该怎么办？

其它

2022-06-21 16:39:26

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
申请劳动仲裁处理
你好，可以申请劳动仲裁
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没有签订劳动合同和拖欠工资该怎么办

劳动合同纠纷 285

在公司3个月没有签订劳动合同，现在辞职还拖欠工资怎么办？

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

广东易恒律师事务所

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如果没有签劳动合同，老板拖欠工资，该怎么办？

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冯志明律师

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你好，我没有签劳动合同。拖欠工资两个月怎么办？

你好，被拖欠工资，拿不到工资，你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

你好，我没有签劳动合同。拖欠工资两个月怎么办？

你好，被拖欠工资，拿不到工资，你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

你好，我没有签劳动合同。拖欠工资两个月怎么办？

你好，被拖欠工资，拿不到工资，你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

没有签劳动合同，拖欠三个月的工资，我应该怎么办？

如果没有签订劳动，并且已经超过一个月，那么员工可以单方解除劳动合同，并可以要求单位支付超过一个月，不

拖欠工资3个月了，没有签劳动合同怎么办？

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没有签劳动合同，老板拖欠工资三个月怎么办？

可以申请劳动仲裁主张支付拖欠的工资以及双倍工资

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