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做临时工的时候受伤怎么处理
劳动纠纷
2022-05-30 16:41:33
共有8位律师解答
从描述看,如果工作时间工作原因发生事故,建议及时报警,以便确定事故发生的时间、地点或原因。
如果是劳动关系,因为工作时间工作原因发生事故的话,建议及时申请工伤,不要错过一年的申请时限;认定工伤后再进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果确定赔偿项目、计算赔偿数额,主张工伤保险待遇。
如果是劳务关系,可以向雇主提出损害赔偿请求,通常可以主张的项目包括医疗费、住院伙食补助费、营养护理误工费、财产损失费、交通费、辅助器具费,如果构成伤残可以主张伤残赔偿金、精神抚慰金等项目,具体可以计算确定;如果提供劳务时存在过错或过失,可以减轻雇主的损害赔偿责任。
你好,可以申请工伤,如果没有缴纳社保,由公司承担赔偿责任
临时工的时候受伤可以按照人身损害程序来处理的
伤的严重吗?有没有交社保,可以申请工伤
你好,有没有合同,有没有骨折
搜集劳动关系证明申请工伤
你好,请问临时工是否签订了劳动
合同
?如果签了,尽快申请工伤认定;如果没有签,那么就可以提起人身损害诉讼。不知道你具体的情况是怎么样的?有更多详细的情况才好给出更适合的建议
你好,和公司签劳动合同了吗?
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