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如果没有签订劳动合同应当如何证明劳动事实,我与公司没有签订劳动合同,离职后公司不给发工资,请问这种情况如何证明劳动事实?

劳动纠纷
2022-05-25 17:01:15
共有4位律师解答
  • 您好,工资条工资卡工作服打卡记录聊天记录都可以取证。
  • 《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条
    用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。
    (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;
    (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;
    (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
    第二条
    用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
    (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
    (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
    (四)考勤记录;
    (五)其他劳动者的证言等。
  • 你好,有没有其他上班证据
  • 您好,请问一下您这边现在公司赔偿到位了吗
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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