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我工伤九级,该怎么赔偿?
劳动纠纷
2022-11-28 10:35:13
共有3位律师解答
你好,这个是可以申请
劳动仲裁
的
职工被认定为工伤九级,由工伤保险基金和用人单位按规定赔付下列费用:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除劳动、聘用
合同
的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;其他。
具体依据当地平均收入和本人工资
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