法律咨询

您好，我已经工作将近一年的时间，没有签订劳务合同，工资没有保证，一天12个小时，一小时10块钱，我提前半个月就提了离职，老板娘不同意怎么办

劳动纠纷

2022-04-28 14:08:31

入职一个月离职的不可以直接走人，员工原则上应提前30天（试用期提前3天）将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈，了解其离职原因并做记录
你好，可以进行劳动仲裁要求赔偿。zjh
这是不合法的，可以通过法律途径解决
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上班不到一个月，离职但是老板不给工资，怎么办

劳动合同纠纷 781

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你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

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你好，我在鲜果时间做兼职，10元一小时。然后没告诉我们试用期

你好，建议和老板协商处理

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

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