法律咨询

您好,我在一家单位工作满16年,但单位从未给缴纳过社保,现在我已经满60周岁了,如果去补交社保,还可以补交吗?

其他
2022-04-11 11:02:10
共有3位律师解答
  • 您好,根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。 如用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法解除劳动关系,并要求向单位主张: 1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。 2、补交存在劳动关系期间的社保。 3、如果为未签劳动合同,应支付最多12月的双倍工资。
  • 您好,可以委托律师申请劳动仲裁要求补缴社保支付赔偿金,建议您电询帮助您进一步分析,最大程度的维护您的合法权益
  • 单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保缴纳15年,是连续还是累计
劳动合同纠纷 3969
法人补缴社保需要什么材料
民法典 2454
法人补缴社保需要什么材料
超速算不算危险驾驶
危险驾驶行为
超速算不算危险驾驶
补偿补缴纳社保有无诉讼时效
民法典 3258
补偿补缴纳社保有无诉讼时效
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨 3135
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨 2260
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1630
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨 1480
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1230
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨 1180
加载中