你好，有个南方老板欠我工钱六年了人还找不到该怎么办？
劳动纠纷
2022-04-05 17:55:16
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劳动报酬争议的诉讼时效是一年。如果你六年期间一直没有主张工资，那么你向劳动仲裁机构主张权利的时效已过期。如果6年期间你一直主张权利，或者因老板同意履行给付工资义务而中断，仲裁时效重新计算，为一年。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。
从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。
从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 -
那也得起诉，没有别的办法
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