法律咨询

你好，公司不交五险一金，然后一个月薪资两千不到是违法的吗

劳动纠纷

2022-03-30 15:26:23

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
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试用期不交五险一金可以吗

劳动合同纠纷 1270

我在公司两年了，公司不交五险一金，也没有过纳税，然后现在突然

不缴纳社保是违反劳动法规定的，您可以申请劳动仲裁要求单位缴纳社保。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金怎么用

五险一金怎么用

01:29

员工试用期间可以不交五险一金吗

员工试用期间可以不交五险一金吗

试用期公司不签合同不交社保违法吗

试用期合同 1541

试用期公司不签合同不交社保违法吗

你要说的新公司，试用期不交五险一金。

你好，试用期内应当给你交社保，单位不交的行为是违法的。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

在试用期有五险一金吗

在试用期有五险一金吗

01:48

公司合伙人，要交社保吗

公司合伙人，要交社保吗

我们这里的试用期是三个月，我也不到三个月，公司扣除我的工资五

若是员工有无过错，或者有过错但是给单位造成损失较小的，扣工资是不合法的。

你好，请问在离职的最后一个月原公司不给交五险一金，这合理吗？

你好，如果离职了公司就没有义务帮员工缴纳社保

但是公司不交五险一金，工资低

1，社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金

五险一金多少钱，你好我一个月工资三千，请问不算个人的，单位五

五险一金是单位提供给职工的福利，缴费多少与社保缴费比例及参保人员的工资水平、当地社保缴费基数计算，如

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自己不交五险一金吗，快要去公司上班了。公司提供五险一金。我自

最好还是依法交纳有利于你的权益保护。

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债务追讨 1545

在公司工作大半年，公司没有给销售员交过五险一金，只有管理层级

您好，请问您有签订劳动合同吗？如果没有，您可以主张双倍的工资补偿，劳动法规定用人单位必须为劳动者缴纳

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您好，公积金主管部门工作人员的最新规定为准

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公司3个月没有发工资，又欠十个月，社保的费用

你好，可以申请劳动仲裁的

你好，我69年的，还可以买养老保险吗？

个人自费购买养老保险时，需前往当地社保部门或指定银行办理相关手续，根据自身经济状况选择合适的缴费档次

公司交社保不发工资

除了向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，劳动者还可以与公司进行协商，尝试达成和解协议。同时，劳动者也可

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