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两天旷工罚款七千多元,合法吗
行政纠纷
2022-03-29 20:41:34
共有5位律师解答
旷工两天是不能罚款的,只能扣除旷工两天的工资,但如果旷工给用人单位造成经济损失的,用人单位可以要求赔偿。
你好,不合法,可申请劳动仲裁主张经济补偿金的。
不合法,可以到劳动局投诉处理
不合法,单位无权对员工罚款
按单位 管理制度处理,不服可以申请
劳动仲裁
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