法律咨询
劳动
合同
方面的纠纷
劳动纠纷
2022-03-24 14:30:30
共有37位律师解答
劳动合同方面的纠纷新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性
你好,请问目前是什么情况呢?具体是什么纠纷呢?可以跟我说说,我会尽可能帮助你
您好,咱们可以将需要咨询的问题表达的清楚一点嘛?
有劳动纠纷可以去监察大队投诉或者提起劳动仲裁
您好,是工资没发还是补偿没领,可以帮您维权
你好,简单说一下案情,没签合同还是不履约。
你好,公司如果提前解约可以要求经济补偿金
具体什么情况呢?如需帮助需进一步明确
你好,具体什么情况呢,专业团队帮助你
拖欠工资还是违法辞退说明一下您的诉求
你的劳动纠纷问题,请详细阐述一下。
你好,需要了解你的咨询内容后处理的
你好,详细说下劳动合同方面的纠纷
你好是关于劳动工资方面还是其他
你好,劳动纠纷可以去法院起诉的
你好!是工资方面还是社保方面
您好,请问是劳动方面的问题
可以参考劳动法和劳动合同法
何时入职的啊,司龄多久啊
劳动纠纷,不能协商解决,
劳动合同有争议有以下解决方式:合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或双方是国有企业的,可以要求上级机关进行调解等
可以接,合同带上,当面谈
追问:
我目前任职A公司,但是3月1日开始其他员工全部转为B公司,就我们几个经理没转,这样可以要求赔偿吗
解答:
可以,转岗调薪,本来就是双方协商的,可以过来谈一下,看看怎么做对你最有利
你好,签了几年的合同,具体情况说下
追问:
我签了5年合同,去年8月1日签的,目前我们公司其他员工全部转为其他公司的合同,就我们几个人没有转,请问可以要求赔偿吗
您好2详谈一下您的纠纷点
你可以详细叙述问题律师会根据实际情况回复你
具体是什么问题啊,可以详细说下吗
你好,是没签劳动合同还是什么情况可以详细说说
哪方面的劳动合同方面的纠纷呢
您好!具体情况能否具体描述一下。
你好,是公司没签劳动合同吗?
具体情况说一下好吧是什么原因
请具体说下情况,目前不能给出具体建议
可以,拖欠你多少工资,什么标准呢
劳动合同方面的纠纷,是在上海?
劳动合同有违约情况,可以通过劳动仲裁主张赔偿款.
您好,可以去仲裁委申请仲裁
劳动合同有违约情况,可以通过劳动仲裁主张赔偿款.
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