法律咨询
公司没签劳动
合同
，请假恶意扣工资
劳动纠纷
2022-02-16 17:58:25
共有3位律师解答
你好，可以通过向劳动监察大队反应或提起劳动仲裁解决。
您好！您可以向劳动监察大队投诉
没签合同老板乱扣工资的情况，劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求该用人单位支付拖欠的工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等。1、
劳动争议
，有证明
劳动关系
的
证据
是关键，例如工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录
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