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我朋友上班时间里因为工作上的意见分歧与一下属发生争执.下属对他动手,用手拉住他的围巾,他一时气喘不过来,随后头碰到办公桌.当时就觉得头晕想吐.送到医院后,经医生诊断左脑有淤血,头骨微裂.经宣武医院手术后又转到康复医院治疗,到康复医院后,单位只付过第一期医疗费后就拒付,理由是我们应找使他受伤的人要.而单位也一直也没给职工购买社保和医保及工伤保险.
经济相关
2005-11-08 10:39:38
共有1位律师解答
我认为所谓“意外”即指不能预见和不能克服的,但本案中的致害毕竟事出有因,是因为人为的争吵,所以我认为不属“意外暴力伤害”,您可以再咨询其他律师。
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