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我是一个未满十六岁的男生,位置在安徽亳州贵人缘宴会中心,后厨工作人员,我一个月工资是三千,现在还在职 试用期已经过了,老板说未干满三个月不让离职,现在干了十几天 很不顺心,感觉不适合我,提出了离职但是老板说你现在走一分钱拿不到不给钱
劳动纠纷
2022-12-04 09:22:24
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律师解答共有4条
你好,建议可以向劳动监察大队反映以及申请劳动仲裁
安徽厚章律师
2021.12.15 10:43:25 解答
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你好,请问工资大概多少钱?
李玉晴律师
2021.12.13 13:02:48 解答
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试用期离职没有拿到工资,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;其他。
找法网咨询顾问
2022.12.04 09:22:24 解答
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干一天拿一天钱,提前30天通知老板可以离职。
张金荣律师
2021.12.13 15:27:54 解答
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试用期已经过了,老板说未干满三个月不让离职,提出了离职但是老板说你现在走一分钱拿不到不给钱
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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我在一个格斗俱乐部里打工,现在辞职了,没有满一个月,但是过了试用期,给工资吗
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试用期离职不让走怎么办说人不够?上月入职了一家网络公司,试用期是三个月,后来慢慢发现这个岗位不适合我,所以就和老板提了离职,但是老板不让走说现在人手不够,走了就没工资,请问试用期提离职不让走怎么办?
劳动合同纠纷
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我今年17岁,已经做满一个月了,没签合同,现在因家里原因,得辞职,但是店主不给工资,说是自离没有工资
合同纠纷
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试用期已经过了,老板说未干满三个月不让离职,提出了离职但是老板说你现在走一分钱拿不到不给钱
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试用期已经过了,老板说未干满三个月不让离职,提出了离职但是老板说你现在走一分钱拿不到不给钱
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辞职提前一个月必须干满一个月吗?
劳动合同纠纷
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试用期离职不让走怎么办说人不够?上月入职了一家网络公司,试用期是三个月,后来慢慢发现这个岗位不适合我,所以就和老板提了离职,但是老板不让走说现在人手不够,走了就没工资,请问试用期提离职不让走怎么办?
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