公司以放假为理由,让我们在宿舍待了十天左右没上班,实际上公司已经停业不开了,已经转手给别人,工资却一直拖着不发,找人对接也对接不上,这种情况怎么办?
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你好 这个是可以要求支付基本工资的
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你好,可以向劳动监管部门进行投诉。
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您好,这边是工作多久了呢?
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你好,有没有签订劳动合同?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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你好!这种情况要申请劳动仲裁要求赔偿发工资以及经济补偿
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你好,可以申请劳动仲裁,且建议尽量。如有需要或其他疑问,可联系本律师处理。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。