法律咨询
公司突然通知我给我调岗降薪合法吗
劳动纠纷
2021-12-01 16:47:30
共有9位律师解答
不合法,可以单方解除劳动合同
可以依法要求全部补偿金
你好。岗位和薪酬,都是劳动合同主要条款,公司擅自调整岗位和薪酬不合法。这个变更需要劳动者同意。
肯定不可把的降薪,调岗的话,要符合实际情况,如果你确实不符合这个岗位了,采取降薪的一个程序,要跟你进行协商。Z
具体需要看你当时合同的签订
必须经过你的同意,除非你有重大失误,可以降薪,但是调岗就需要你的同意
不合法,需要征的您本人的同意
当初签订的劳动合同是否有标明可以调岗等?
你好,这种情况是不合法的。
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