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试用期间没有签合同，现在被辞退了，该怎么办？

劳动纠纷

2021-11-17 14:01:38

可以向劳动监察大队投诉或者劳动仲裁，对仲裁结果不服可以起诉至法院
你好，一个月内应当签订劳动合同，否则可以要求双倍工资
你好，你可以要求对方支付违约金并解除合同。
如果是非法解除劳动用工，是可以劳动仲裁的
不签劳动合同是违法的，可主张双倍工资
你是工作了多久了呢什么理由辞退的
你好，可以申请劳动仲裁索赔的赔
试用期几个月了？能说具体点么？
你好，可以要求公司赔偿。
您这边试用期大概多长时间呢，工作多久了呢
你好你在试用期期间工资有正常发放吗？
您好，您这边时间具体是什么时候发生的，有没有跟对方协商
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试用期没签合同被辞退有补偿吗？

劳动合同纠纷 2075

试用期间，被公司辞退，没发工资，

试用期被辞退说没工资了劳动者可向单位的工会组织请求维权，单位有劳动争议调解委员会的可申请调解，或者可

李士刚律师

广东华商律师事务所

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