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劳动合同到期用人单位不续签，要提前通知吗？

劳动纠纷

2021-11-07 08:23:52

劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同。
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