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我三年合同到期,不续签合同公交赔偿几个月工资

劳动纠纷
2021-10-26 18:02:24
共有14位律师解答
  • 尊敬的求助者,你好,您刚刚咨询的问题呢,是属于劳动合同到期的问题,根据我国《劳动合同法》的相关规定,虽然劳动合同到期,但用人单位不得随意终止合同,劳动合同的期限应自动延续至合理期限期满为止。合理期限期满后,用人单位可以不再续签合同。所以您在合理期限内的,那么劳动合同的期限应自动延续至合理期限期满为止。如果用人单位单方要在您合理期限内解除劳动合同的,那么用人单位必须支付给您经济赔偿金。如果用人单位不支付您经济补偿金的话,您别怕哈,您可以直接申请劳动仲裁。如果您还有其他的疑惑,可以继续向我询问,我会力所能及的帮您解答。并认真帮您解决相关的法律问题。
  • 您好,您这边这个情况的人,有跟公司那边沟通协商吗
  • 您好,您工作多久了?有和公司提出续签合同吗
  • 你好,这种情况要赔偿三个月经济补偿金
  • 你好,现在是劳动合同已经到期了是吗?
  • 本人原因不续签,无补偿
  • 你好,每工作一年赔偿一个月
  • 有多长时间没有续签合同
  • 您好,如果是正常合同到期不续期不需要赔偿
  • 到期多久了,公司有主动提过续签合同吗
  • 合同到期,公司不续签劳动合同,员工离职的,可要求公司支付经济补偿金。
  • 您好,是您不愿意续签还是公司不愿意和您续签?
  • 这个要看是谁的原因不续签合同
  • 协商不成可以起诉对方要求结算工资,支付正当的合理报酬
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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