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劳动合同签的是三年,工作了6个月多,公司裁员辞退我,而且没有提前30天通知我,就提前一天通知的我,这样我可以拿到补偿或者赔偿吗

劳动纠纷
2021-10-15 15:59:14
共有1位律师解答
  • 员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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