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你好，提前一个月跟领导辞职，还要被扣钱违法吗

劳动纠纷

2021-09-26 21:53:27

提前辞职扣钱不扣钱要看双方约定的情况。如果当事人提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职
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提前半个月辞职合法的吗？

劳动合同纠纷 1828

提前一个月辞职，合法吗

劳动者提前一个月辞职，一般不扣违约金。若劳动者与用人单位签订服务期或竞业限制条款的，辞职属于违约情形

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

实习生辞职也是需要提前一个月吗

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01:14

辞职可以提前半个月吗

劳动合同纠纷 1625

试用期满是自动转正么？

试用期资讯

试用期满是自动转正么？

试用期辞职，我提前3天，公司说要提前一个月辞职，不让辞职合法

你好，建议到劳动监察投诉处理

广东天穗律师事务所

合同到期辞职需要提前一个月吗

合同到期辞职需要提前一个月吗

00:57

辞职必须提前一个月吗

劳动合同纠纷 5015

工厂提前一个月辞职属于正常辞职，领导迟迟不批，不结算工资，这

书面通知单位30天后，不论是否批均就可辞职。如拖欠工资，可向劳动监察大队举报

提前一个月辞职，公司让提前走，合法吗？

你好！劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），

没有提前一个月提出辞职，马上辞职，会扣钱吗

对辞职但没提前告知的，属于违反规定，一般有一定损失的，会被扣一点钱。

提前一个月辞职，合法吗

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

请问提前一个月辞职，工厂不让辞职，违法嘛

请问提前一个月辞职，工厂不让辞职，违法嘛---违法

提前了一个月辞职，想提前两天离职，这合法吗？

不合法，可以要求按照按照实际工作天数支付工资。

我现在在国外工作，老板不让，我们没有劳动合同，怎么办啊

建议到当地劳动监察大队投诉维权

劳动合同终止应该怎样赔偿?

劳动合同终止属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限，每满一年

请问如何填写乙方在劳动合同中承担的劳动内容

按照实际工作地填写

我找了一个暑假工作，但他要压我的身份证原件七天，我会有什么危

你好，建议赶快报警处理

您好请问，正规的企业劳动合同一式几份的

法律分析：正规的劳动合同是一式两份。按照相关法律规定：劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单

试用期一个月今天是第25天不想干了辞职领导不批怎么办

法律分析：试用期辞职不批，不需要用人单位同意，在试用期内提前三日通知用人单位，到期解除劳动合同。用人

五一放三天补两天单休用周天补

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

劳动合同纠纷案件，在诉讼时，法院以案由是建设工程分包合同纠纷

你好，有法律的相关规定的

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