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您好!您是可以申请劳动仲裁或者向劳动监察大队进行投诉的,请问是出于什么原因一直未发工资呢?目前是拖欠了您多少工资呢?之前有签署过相关的劳动合同吗?您这边可以跟我说一下详细的情况,我会尽可能维护您的合法权益的。
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您好,根据您描述的问题,先给出以下解答:问下是劳动仲裁申请书吗?很高兴能够帮助到您,如果还有其他任何法律问题,麻烦再次咨询,谢谢。
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你好 索要工资起诉书怎么写 需要了解你这边的具体情况 才能给打你合理地解决方案
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索要工资属于劳动纠纷,劳动纠纷的话要先申请劳动仲裁
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索要工资起诉书怎么写?你好,正常填表
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您好,您可以委托律师进行书写诉状。
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去所处区域的劳动局申请劳动仲裁
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您好 大概拖欠金额多少呢
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你好!这边是可以帮助你的
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你好多少工资有合同吗
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你好拖欠工资可以通过劳动仲裁主张,如果情况复杂建议委托律师介入处理.
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起诉书也就是起诉状,在民事案件中,标题一般是“民事起诉状”。起诉状应当包括以下内容并按顺序写成:1、原告的身份信息。2、被告的身份信息。3、诉讼请求。诉讼请求涉及给付义务的,应当具有可执行性。4、简要陈述诉讼请求所依据的事实与理由。”
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这个起诉书您需要的话可以详细讲述案件情况我们这边给您写
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你好,请问拖欠多少工资呢?详情可进一步沟通
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索要工资起诉书怎么写,你好,具体什么情况呢
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劳动仲裁我建议你委托专业人士代理
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您好,欠多少工资呢?有劳动合同吗?
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拖欠多少钱工资?上班多久了?有没有签合同?
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您好,根据您的描述,主张工资需申请劳动仲裁。
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你好,这边欠款多少,具体情况是什么
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你好,这个我们可以帮你写起诉书
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你好,工资可以去劳动仲裁。
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您好2什么情况不给工资的呢?
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你好,你可以委托律师帮你代书
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已经去过劳动仲裁了吗
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可委托律师代书起草起诉状
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你好,可以找个律师帮你写
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