法律咨询

半夜起不来不去上班，车间领导扣钱，还半夜给家属打电话属于违法行为吗

劳动纠纷

2021-09-23 14:53:41

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

安排员工加班不给加班费是否属于违法行为

劳动合同纠纷 445

说辞职下午叫我们不去上班这属于违法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

陈路芳律师

广东铭兴律师事务所

员工犯错公司不让加班违法吗

员工犯错公司不让加班违法吗

01:08

不发工资不去上班算旷工吗？

劳动合同纠纷 6762

休息日开会未去单位扣钱不合法

劳动维权 33129

休息日开会未去单位扣钱不合法

半夜老板经常给我打电话，是不是违法

你好，得看打电话的目的是什么，有没有恶意骚扰

只有到单位打卡才叫上班吗？

只有到单位打卡才叫上班吗？

你好，公司说今天上班明天不上班，员工早退受到投诉，在别的地方

您好，须根据具体情况判断

我们公司派领导来我们监督，他有住房补贴，理所当然不应该住在员

拿到新的新的指派文件后，申请仲裁，解除劳动关系，要求赔偿

我们是民营企业，中午12点到14点是正常的休息时间，我们早上

可以向劳动监察大队投诉

我是催款公司的领导，领导每天安排夜间催款，而且还没有领导的样

建议申请劳动仲裁的

下班了老板经常打电话安排工作，属于骚扰吗

你好！这个建议积极同老板沟通处理。

今天早上我爸去上班，在上班期间突然晕倒了，送医院，想问一下工

在实际工作中,医疗纠纷处理：《医疗事故处理条例》规定，医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，

本人为护理实习生，医院只有三天的春节假期

对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定

公司离职后发现工作失误要求赔偿合理吗？

你好：向劳动监察投诉解决

想咨询您一下，企业强制安排夜班是不是可以申请劳动仲裁？我在一

可以申请劳动仲裁。具体操作：1. 收集证据，如劳动合同、夜班记录等；2. 撰写劳动仲裁申请书，明确仲

公司说离职期2个月一直不肯批我的离职申请违法吗

公司不批离职申请违法。处理方式：1. 提前30日书面通知公司解除劳动合同；2. 如公司存在违法情形，

公司以日常有效通时量未足50%，业绩目标不达标及部门组织考核

公司安排培训需合理合法。员工应了解培训内容，判断其合理性。如认为不公，可提出异议并要求重新考核。如公

大专强制实习

如认为大专强制实习不合法，学生可先与校方沟通，了解实习目的与安排。若沟通无果，可向上级教育部门或法律

退休在职人员，在职期间查出问题，公司要负责吗

公司需负责退休人员职业病。具体操作包括：1. 及时申请工伤认定；2. 根据认定结果支付工伤保险待遇；

我签了合同，公司没有给我合同

如果你已经开始工作但公司未与你签订劳动合同，首先确保收集所有能证明你与公司存在劳动关系的证据，如工作

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

烟台律师烟台找律师烟台劳动纠纷律师烟台劳动合同纠纷律师

海阳市律师莱阳市律师莱州市律师龙口市律师蓬莱区律师栖霞市律师招远市律师芝罘区律师福山区律师牟平区律师莱山区律师

烟台房产纠纷律师烟台公司法律师烟台合同纠纷律师烟台婚姻家庭律师烟台交通事故律师烟台劳动纠纷律师烟台刑事辩护律师烟台债务债权律师