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如果一个国有企业,在员工不知情没有签字的情况下,强行下达罚款,并在工资中扣除,这种情况是不是违法
劳动纠纷
2021-09-16 16:12:37
共有2位律师解答
您好,违法,您可以申请劳动仲裁。
如果劳动者没有违反公司规章制度而被扣工资是不合法的。如果违反了公司规章制度被扣工资是合法的,但扣除的工资不能超过法律规定的数额。
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