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公司辞退员工怎么补偿？公司辞退员工补偿多少合法？

劳动纠纷

2021-09-13 15:46:19

公司解雇员工的赔偿依据《劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同解除或终止后，用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿。
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公司辞退员工怎么补偿

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李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

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