法律咨询
厂里没事做,放假怎么算工资
劳动纠纷
2021-09-09 19:35:35
共有3位律师解答
您好,在公司没事做,放假需支付劳动合同约定的工资,计件工资的员工需支付当地最低保障工资以上的工资。
所有约定保底,就发保底工资
第一个月是正常工作时间的工资,从第二个月开始,工资是正常工作时间工资的80%
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