法律咨询

实习生没签劳动合同，在工作时意外受伤，老板不负责任怎么办？

劳动纠纷

2021-09-13 14:30:36

您好，首先确认一下劳动关系，如材料齐全可以考虑走工伤理赔
如果由劳动关系需要承担责任
是在校生来工厂实习还是普通员工的试用期？说清楚些才好为你分析是否属于工伤。
你好，可以向公司主张赔偿。
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没签劳动合同在工地受伤怎么办

劳动合同纠纷 2864

员工未与工厂签订劳动合同，工作时受伤怎么理赔？

工作中受伤需要先进行工伤认定,如果属于工伤,劳动者可以获得赔偿。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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在工地干活受伤，没签劳动合同老板不管怎么办？

可以申请工伤认定，和劳动能力鉴定。

广东易恒律师事务所

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一、老板拖欠工资没签合同怎么办 1、如果打工老板拖欠工资，又没有签订合同，只要能证明劳动关系，就可

我是农民工，老板没有和我签订劳动合同，也没有给我买保险，在工

在工地受伤的要先进行工伤认定，认定为工伤的根据伤残级别计算工伤赔偿数额。

您好！我想咨询一下上班意外受伤老板不管怎么办

您好，发生工伤，老板不予赔偿的，可以通过诉讼解决。

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按照工伤保险条例等法律规定，因为工作原因受伤属于工伤，和逆行没有关系

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你好啊详细描述情况啊

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