我是一名畜牧兽医。在畜牧业改革中，区政府的招生简章，要求我们持有两证，即1、检疫员证2、兽医从业许可证，才能参加考试，并以此成绩重新录取工作人员。可是，其中有很大一部分无证的人员，在检疫所所长所开的证明下，也参加了这次考试，其结果造成我们持有两证的工作人员被排挤了。还有，我的同事从1972年工作至今2005，其检疫所所长给他在2001-2003年申报了退休，现在即2005年，我的同事才知道此事，那么，我的同事算退休还是算在职？其检疫所所长是否要承担责任？是否要给予我同事赔偿？我们是否要通过法律来争取我同事的权利？这要算民事纠纷？还是经济纠纷？还是刑事？最后，谢谢您在百忙之中给予回复，谢谢！~
损害赔偿
2005-09-03 17:03:59
共有1位律师解答
-
即然区政府有相关文件，就应当执行，所长的所做所为违背政府文件，你们可以向政府投诉，要求重新进行招录考试。退休一事也应当向劳动部门反映，所长应当承担的是领导责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
