-
你好,职工在上下班途中,受到非本人主要以上责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、或者事故伤害的,属于工伤。建议可以进行工伤认定,(工伤认定有时间限制)要求公司承担赔偿责任。请问你是家属吗?具体的赔偿额可以与我进一步沟通交流。
-
你好,要看员工是否对交通事故承担主要或全部责任。如果不负主要或全部责任,那属于工伤,用人单位要承担工伤赔偿,请问当时有报警吗?交警对事故责任是怎么判定的呢?详情可进一步沟通,我将全力维护你的权益
-
你好,要看员工是否对交通事故承担主要或全部责任。如果不负主要或全部责任,那属于工伤,用人单位要承担工伤赔偿。请问目前伤情是怎样的呢?交警有没有划分责任呢?具体情况可以和我说说,我会尽可能帮助你。
-
你好,下班途中非因自己的过错,导致出车祸身亡,用人单位应当赔偿。具体情况你可以和我详细一对一沟通一下。1
-
看下班回家路线是否是正常下班路线,若是正常下班路线可以要求单位赔偿
-
您好!请问具体是在什么时候发生的呢?目前肇事者的赔偿态度如何呢?
-
你好,是需要的,请问是对方全责吗?具体情况你可以跟我说一下。
-
您好,交通事故责任认定书出了没
-
您好,需要认定工伤才可以的
-
你好,请问划分责任了吗?
-
你好,可以主张工伤赔偿
-
这边肇事车主全责的哦
-
您好,上下班途中发生事故,非本人主要原因造成的,一般可以考虑申请因工亡。
-
您好,如果途经的路线是正常回家的路线,那么我们就可以申请让用人单位赔偿,如果算能算工亡,赔偿金额会更高。
-
您好,也要看道路交通事故的责任认定,符合条件的话是可以要求单位赔偿的
-
你好 具体什么法律问题 详细讲讲
-
您好,下班途中遇险可以依据具体情况认定为工伤,可向公司进行追赔。方便的话具体情况您可以与我沟通,我会尽全力维护您的合法权益。
-
你好,属于工伤,可以申请工伤赔偿。
-
您好,涉及工伤,我会尽力帮助您!
-
责任划分情况是怎么样的呢?
-
你好,上下班途中受到非己方主要责任的交通事故,可以认定为工伤。
-