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在公司工作不到一年半，怀孕1个月公司准备撤分公司，合同没有明确表明产假时间，公司一般产假3个月，这种是如何赔偿的

劳动纠纷

2022-12-10 14:13:24

看公司相关规定了
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。公司在女职工产假期间违法解除劳动合同的，应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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试用期是6个月吗？

劳动合同纠纷 405

我在厦门工作，现在结束了6个月的产假，公司没有支付我这6个月

关于职工权益女工保护的问题，一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

产假多少天

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收养孩子如何休产假

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收养能不能休产假

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孙庭超律师

辽宁法大律师事务所

女职工怀孕满四个月流产的享受几天产假

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产假期间合同到期公司变更怎么办

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