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美宜佳便利店工作工作前只说了没满半年扣半个月工资结果等我要走才说需要提前一个月说辞职要不然扣一个月工资我根本不知道这种情况怎么办

合同纠纷

2021-08-01 17:31:13

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
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离职没有提前一个月要扣工资吗

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辞职要提前一个月说要不要扣半个月工资

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然后说没有满一个月离职了要扣六天工资我工作了差不多一个月了我

　1、劳动法没有旷工一天扣多少工资的，按现行做法，旷工当天，用人单位可以不支付工资，除了给用人单位造

马俊哲律师

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我找工作的时候老板说以后如果辞职了要提前一个月说，但是现在我

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳

我没有提前一个月说辞职，老板扣我一个月工资

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辞职没有按照当初说的提前半个月说，但是说好了才离职的，发工资

申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件

试用期内辞职扣半个月工资，一年内辞职扣半个月工资，如果我现在

劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。

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提前一个月给老板说辞职不干了现在一个月到了他没找到人说我

用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门（劳

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你这边是遇到经济纠纷了嘛

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