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刚入职时告诉我们干满45天就可以离职,要提前15天申请离职,现在前提都已经在做到了,不让走怎么办?
合同纠纷
2021-08-01 19:42:39
共有2位律师解答
提前通知即可,要求支付工资
直接走就行了,他没有权利不让你走
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