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公司经营不善，解除市场部门，整个部门老员工留下，新员工解聘。新员工能有什么权益为自己维权和保护。或者可不可以不接受解聘合同的要求。

损害赔偿

2022-12-11 15:15:06

可以要求继续履行劳动合同的，通过劳动仲裁维权。
在收购公司后，新公司可以解雇员工，但是需要员工存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形之一。如果不存在的，而新公司无过错性辞退劳动者的，需要按照劳动者在公司的工作年限来支付经济补偿金。
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