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得了急性颈椎病不能上班，去请假领导让把工作完成，否则就要扣钱，这属于违反劳动法吗

其它综合

2022-12-11 16:49:54

请病假还要扣工资一般是不符合劳动法规定的。一般情况下，请病假是不计算当天工资的。根据劳动合同或者单位依法制定的规章制度请病假也可以扣工资，但是单位向劳动者发放的工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。
如果用人单位克扣工资，向劳动监察大队反映
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周末上班违反劳动法吗

律师你好，在集体企业的员工班上发现血压160，不舒服需要休息

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聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

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黄常有律师

广东广信君达律师事务所

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