法律咨询
我提前半个月向用人单位提出辞呈，当时经理已经同意离职，但等到了时间，却突然又不同意离职，还拖欠工资，我该怎么办？
劳动纠纷
2021-07-27 08:28:31
共有2位律师解答
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。
注意，收集相关
证据
证明。
你好，一般情况下是需要三十天提前申请的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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