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我女儿在村委会干了两年零一个月,没有签
合同
。也没有交社保。现在辞职不想干了。有没有赔偿?
合同纠纷
2021-07-24 00:26:04
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没有签合同的劳动者可以要求用人单位支付二倍工资,用人单位违法解除劳动合同的,需要支付经济补偿金。根据《
劳动合同法
》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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2021.07.24 00:26:04 解答
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