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您好,我是暑假工在kfc上班,刚来的时候告诉我一天15/h的工资,后面干了一个月就只给我7.5/h的钱,一天让我干12-15小时,签合同了他们告诉我举报不了,这该怎么办?我已经这样过一个多月了,身体快遭不住了,他说干不到签约时间不让我走,否则会让我赔偿十万块钱的违约金

合同纠纷
2021-07-24 11:11:38
共有10位律师解答
  • 您好,这种情况建议您直接离职,违约金条款是违法的,你不用理会。请问您手头有对方和您签的合同吗?我是程智华律师,有问题可以继续咨询我,我很乐意为您解答。
  • 你好,上海小时最低工资标准已经从22元调整到23元,可向劳动监察大队投诉。
  • 你好有合同吗,怎么约定的你多大了
  • 可以举报的,向劳动部门投
  • 具体是什么情况合同是如何签订的
  • 是不可以这样规定的。您可以离职的
  • 您好 不需要承担违约的 劳动者就业自由
  • 您好,我是暑假工在kfc上班,刚来的时候告诉我一天15/h的工资,后面干了一个月就只给我7.5/h的钱,一天让我干12-15小时,签合同了他们告诉我举报不了,这该怎么办?我已经这样过一个多月了,身体快遭不住了,他说干不到签约时间不让我走,否则会让我赔偿十万块钱的违约金,沟通
  • 你好,这种情况可以报警处理的。
  • 你好 现在问题解决了吗 希望可以帮到你
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