法律咨询
您好，我是一名学生，打暑假工的，因为一些原因，我想离职，但是老板不发工资，我们之前也没有签
合同
合同纠纷
2021-07-23 15:13:11
共有1位律师解答
不发工资的话，劳动者可以去找单位协商，协商不成的话可以举报、投诉或者
仲裁
。对没签合同的，可以提供工资条、工作牌等
证据
证明的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
打暑假工需要签合同吗
劳动合同纠纷
5070
暑假工离职不给工资，我是大学生暑假工，离职前一天和老板说过了
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系要讨薪时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证
人咨询过
继续咨询
暑假工试用期有工资吗
劳动合同纠纷
2495
我们是打暑假工的高三学生，当初签合同的时候，如果中途申请辞职
您好，提前三十天通知即可离职，无需用人单位同意。单位不批可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理
人咨询过
继续咨询
暑假打工法律常识，老板拖欠暑假工工资怎么办
社会保障知识
5539
我是一名暑假工，本来打算7月底离职，也没签合同，请问他有权利
需要搜集有效证据后起诉讨债。
人咨询过
继续咨询
没签合同辞职就不发工资吗？
劳动维权
1876
我是大三学生，暑假在一家公司实习，没有签合同，辞职之后公司不
存在下列情形之一的，用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的，需支付劳动者一个月
人咨询过
继续咨询
我们是学生。暑假打了暑假工，现在老板把工资打给了中介，但是中
你好，建议积极举证有拖欠工资主张权利
人咨询过
继续咨询
学生因打暑假工被骗学校有没有责任？
劳动维权
12640
我是暑假工，上班一个月了，跟老板是口头约定做暑假工，现在学校
您好，老板以损坏店内物品为由不发工资，报警了也不行，建议申请劳动仲裁。，中华人民共和国境内的用人单位
人咨询过
继续咨询
学生寒假工慎签“劳动合同”
订立劳动合同
19537
暑假工，老板不发工资，没有签合同
向当地的劳动监察部门进行投诉。
人咨询过
继续咨询
打暑期工最好签合同
劳动动态
18975
暑假工没有签合同，做了三天，后来辞职，但是老板不给工资，怎么
先向劳动监察大队投诉吧
人咨询过
继续咨询
我是打暑假工的，打了十多天，现在想辞职，但老板不发工资给我，
你好，向劳动局投诉处理的。
人咨询过
继续咨询
我们是暑假工，可是不发工资，，而且我们还未成年
可以进行投诉
人咨询过
继续咨询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
恩施州律师
恩施州找律师
恩施州合同纠纷律师
恩施州合同违约纠纷律师
恩施州合同审查律师
恩施州借款合同律师
恩施州买卖合同律师
恩施州租赁合同律师
巴东县律师
鹤峰县律师
建始县律师
来凤县律师
利川市律师
咸丰县律师
宣恩县律师
恩施市律师
恩施州房产纠纷律师
恩施州公司法律师
恩施州合同纠纷律师
恩施州婚姻家庭律师
恩施州交通事故律师
恩施州劳动纠纷律师
恩施州刑事辩护律师
恩施州债务债权律师
