法律咨询
因和同事闹矛盾,引起打架被公司开除,我一个多月的工资不愿发放,说都扣完了
其它综合
2021-07-20 12:14:09
共有3位律师解答
这种情况不能扣的,不能扣的,不能扣的,
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
建议跟单位协商处理,索要工资扣除清单
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
可以开除打架员工吗
劳动合同纠纷
6850
在工作期间,我和同事发生了争执。我受伤了,被公司开除了。我也
劳动合同工资低于实际工资,可以以公司无故拖欠克扣工资为由,被迫辞职并可以要求公司支付经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
伍志锐律师
广西锐嘉弘律师事务所
在公司打架可以罚款吗
01:23
2345
员工打架能直接开除吗
劳动合同纠纷
895
换驾驶证可以别人代换吗
驾驶证
和同事打架。老极可以扣我工资不发吗
打架属于违法行为,劳动者因打架而被用人单位辞退的,除了可以领取当月工资外,没有其它补偿。1】如果单位
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤请假扣工资吗
01:20
2345
单位扣发工资,员工可以扣还单位的产品吗?
工资福利
4486
儿子在饭店做事,与别人打架被辞退了,工资扣除三天不给,有理由
劳动者被用人单位无故辞退,并且用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞
人咨询过
继续咨询
就因为我和客人吵架了,老板说要把我开除了,而且还要扣我工资
按公司的规章制度处理。
人咨询过
继续咨询
我工作四个月,因为和同事发生吵闹,然后被开除了,一个月工资不
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应
人咨询过
继续咨询
单位扣了我一个月工资,因为跟同事吵架了
有人单位无故扣工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2605
我在厂子里和同事发生了争执打架,被厂子开除了,还不给结工资,
申请劳动仲裁或者投诉要求支付工资等。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1890
昨天在厂里和同事吵架了,领导把我们开除了,还要扣半个月的工资
可提起劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1350
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1215
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1025
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
955
加载中