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业务月休4天,刚好6月端午节,放了3天假,公司认为他应该休5天(4天正常休➕1天法定)他本人确认为休7天。现多休2天当事假扣工资,他意见很大。

合同纠纷
2021-07-18 09:57:31
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公司认为他应该休5天(4天正常休➕1天法定)他本人确认为休7天。现多休2天当事假扣工资,他意见很大。
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王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
公司认为他应该休5天(4天正常休➕1天法定)他本人确认为休7天。现多休2天当事假扣工资,他意见很大。
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