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五一放假五天,6号离职,公司只发了2天工资,是否合理
合同纠纷
2021-07-16 22:13:42
共有1位律师解答
若劳动者劳动
合同
中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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